我自己开挖掘机在工地干活，责任划分是怎样的
桐庐法律咨询
2025-05-19
责任需依具体情况划分。若您在提供劳务期间致人受伤，雇主需承担人身损害赔偿责任。法律依据：《民法典》相关条款规定，提供劳务致人损害，接受劳务方担责。未及时处理，可能面临赔偿及法律责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫分情况处理。1.若致人受伤，需与雇主协商赔偿事宜，并承担相应责任。2.若自己受伤，需根据双方过错确定责任，并寻求医疗救治。3.碰到人后应立即救助，并通知雇主，配合后续处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商、调解或诉讼。首先应与受害者协商赔偿，协商不成可寻求调解或提起民事诉讼。选择时需考虑效率与成本，诉讼为最终手段。
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