公司加班未记录我的工作时间，我该如何处理？
桐庐法律咨询
2025-06-28
公司未记录加班时间，您应维权。依据《劳动法》，加班需记录并支付加班费，否则违法。不及时处理可能导致权益受损，无法追回加班费。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未记加班，应这样处理：1.加班前，搜集单位通知、考勤制度等证据，并截屏或拍照留存。2.加班时，记录工作内容、会议详情等，并保留邮件、电话记录。3.加班后，争取同事作证，保留报销单据及聊天记录等视听材料。
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